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Capsule Université Laval

 

AIDE | QUITTER

Renseignements détaillés sur le cours

  

Automne 2018
2024/04/25
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Remarques

  • Si le lien n'est pas cliquable (s'il n'est pas de couleur rouge), le cours n'a donc pas été mis à l'horaire ou il s’agit d’un cours de formation continue non créditée auquel vous ne pouvez vous inscrire vous-même.
  • Tous les horaires de cours établis par l'Université Laval sont sujets à changer.

RLT 2000 - Droit du travail II
Les rapports collectifs du travail. I : régime général. Qualification des parties. Mesures de protection de la liberté syndicale. Description des unités de négociation. Requêtes en accréditation. Pouvoirs et devoirs des organismes. Conciliation, médiation, arbitrage des différends, grève, lock-out, convention collective, arbitrage des griefs. Plaintes pénales. II : régimes d'exception : notions, techniques, mécanismes.
3,000 crédits inscrits
2,000 heures de cours magistral
1,000 heures de laboratoire
6,000 autres heures

Cycle(s): Premier cycle
Mode d’enseignement: Régulier

Prochaine présentation anticipée : Non déterminé
Faculté: Sciences sociales
Département: FSS Relations industrielles

Attributs de cours:
Peut être offert à distance, Famille déréglementée

Restrictions:
Doit être inscrit à l'un des programmes suivants:     
      B relations industrielles

Ancienne référence de cours: RLT 13531

Substitutions permanentes:
Aucune

Préalables:
RLT 1005


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Version: 8.5.2